3月25日上午,湘潭企业融资担保有限公司(以下简称湘潭担保)召开目标责任状签署会议,各部门负责人分别签订2019年度目标责任书,为完成年度各项工作目标立下了“军令状”。会议是湘潭担保贯彻落实产业集团2019年度经济工作暨党风廉政建设会议精神的具体措施,层层分解了年度目标,进一步增强了大家的竞争意识和责任意识,真正将所有人的思想认识统一到目标责任上来。
“我将以时不我待的紧迫感和责无旁贷的使命感,带领本部门同事,竭尽全力、奋力拼搏、为公司40亿担保发生额贡献自己的力量”,创新业务部负责人的表态发言激情豪迈。风险管理部负责人也作出表态发言:“我将和部门同事一道改变工作作风,创新工作思路,为公司业务发展保驾护航”。
总经理潘志梅要求全体员工要在提高认识、努力创新、突出重点、强化考核四个方面下功夫。她指出,今年是湘潭担保实现跨越式发展的关键之年,要谋划落实好增资扩股、信用评级、小贷和中小担成立等重点工作,全体成员要在提高认识上下功夫,担当作为,狠抓落实;二是要在努力创新上下功夫。2018年超额完成了工作目标,各部门要总结成功的工作经验并不断创新,至少要落地2-3个新产品,推广决策机制,严控风险;三是在突出重点上下功夫。她要求各部门负责人要增强协作意识、团队精神,努力形成团结、合作、协调、创新的良好氛围,切切实实研究细化目标和具体举措,抓好各项工作的落实;四要在强化考核上下功夫。各部门要担负起部门“一把手”的责任,公司内部要建立完善市场化机制,包括薪酬改革机制、内部管理机制、晋升机制等。全员做到“在其位、谋其政、负其责”,既要上下同心、目标同向、工作同步,也要共同会商、沟通协调、解决问题,实现目标管理中间检查、全程跟踪,确保全年目标的顺利实现。
(文/图 曹春芳)